Korzyści i wyzwania osób pracujących jako opiekunki osób starszych za granicą

Dodano: 07.07.2021 r.

- Gdy w 2010 roku podjęłam decyzję, aby wyjechać do Niemiec do pracy jako opiekunka osoby starszej, nie sądziłam, że zostanę w tym zawodzie przez kolejne 10 lat. - mówi Pani Anna. - Całe dotychczasowe życie spędziłam w swoim rodzinnym mieście na Podkarpaciu, tu miałam swój “kawałek podłogi”, znajomych, rodzinę. Nagle jednak straciłam pracę w szwalni, która zbankrutowała i zostałam na lodzie. Choć pierwszy wyjazd na sześć tygodni do pracy był wymagający, nie żałuję, że się tego podjęłam. Pieniądze, które przez lata odłożyłam, pozwoliły mi spokojnie przetrwać czas pandemii, gdy nie mogłam swobodnie wyjeżdżać. Dziś, gdy znów można podróżować do Niemiec, znalazłam nowe miejsce pracy i wracam do zawodu - wspomina bohaterka tego artykułu. Poznaj jej historię i możliwości, jakie daje praca w opiece.

Dlaczego wybrałam zawód opiekunki osób starszych?

Jak wspomina Pani Anna, w 2010 roku była po czterdziestce - kobietom w tym wieku nawet dziś trudno znaleźć dobrze płatną pracę w małej miejscowości. Tymczasem dzięki zagranicznym wyjazdom do pracy jako opiekunka i wieloletniemu doświadczeniu jest w stanie zarobić około 3000 euro, co dziś stanowi równowartość ponad 13 tys. zł. Do pierwszego wyjazdu zmotywowały ją nie tylko pieniądze, ale też chęć zmiany swojego życia.

- Przed pracą w opiece nie miałam zbyt wielu okazji, aby podróżować. Ponadto po zmianie pracy nigdy nie musiałam się martwić o lokum czy jedzenie - to zawsze zapewniała rodzina seniora. Co równie istotne, wyjazdy i kontakt z podopiecznymi pozwoliły mi na szybką naukę języka niemieckiego. Nic tak nie zmusza do przełamania bariery, jak codzienne przebywanie w obcojęzycznym domu przez kilka tygodni - opowiada Pani Anna.

Praca opiekunki to również wyzwania

Pani Anna jest z pokolenia, które w szkole uczyło się rosyjskiego, a na naukę innych języków nie miało ani czasu, ani pieniędzy. Kobieta nie wyobrażała sobie, że pojedzie opiekować się osobą, której nie rozumie, dlatego na własną rękę zaczęła się uczyć języka niemieckiego. Dzięki temu zdała test językowy w pierwszej agencji, z której pomocą wyjechała w okolice Dortmundu. Wymagało to od niej odwagi, ale była naprawdę zdeterminowana. W tamtym czasie opiekunka mogła zarobić ponad 1000 euro miesięcznie.

Reklama

- Za dobrymi zarobkami idą obowiązki. Miałam częściowo doświadczenie, bo wcześniej opiekowałam się moją chorą mamą i wiedziałam, czego może potrzebować starsza osoba. To nie tylko przygotowywanie posiłków czy pomaganie w codziennej higienie. Jako opiekunka dbam o dobrą kondycję umysłową podopiecznych - opowiada Pani Anna. - Początkowo liczba obowiązków może wydawać się spora, ale satysfakcja z dobrego samopoczucia seniora jest naprawdę bezcenna. Tym bardziej miało to dla mnie znaczenie, gdy pozytywne zmiany dostrzegała rodzina starszej osoby.

Pierwsze wyjazdy były możliwe dzięki agencjom pośrednictwa pracy. To temat rzeka wśród opiekunek osób starszych. Jak wspomina Pani Anna, doświadczenia jej oraz jej znajomych w zawodzie są różne, bo wciąż zdarzają się nieuczciwe firmy. To stawia opiekunkę w trudnym położeniu. Pani Anna wspomina, że przez politykę jednej z agencji musiała na własny koszt wrócić do Polski. Co oczywiste, agencje pobierają prowizje, a to sprawia, że opiekunka zarabia mniej, niż zleceniodawca płaci za usługę. Istnieje jednak sposób, aby uniknąć ryzyka związanego z agencjami i zarabiać więcej.

Helphoo, czyli...

Zastanawiasz się, jak mieć większą kontrolę nad tym, z jaką rodziną i z jakim seniorem podejmiesz współpracę? Jednym z rozwiązań jest platforma helphoo, która łączy osoby poszukujące opieki dla seniora oraz opiekunki. Możesz z niej korzystać dzięki aplikacji na smartfonie lub na komputerze - jest naprawdę intuicyjna w obsłudze. Wystarczy, że stworzysz tam swój profil, uzupełnisz go o najważniejsze dane i rozpoczniesz poszukiwania nowej pracy w zawodzie. helphoo umożliwia bezpośredni kontakt z rodziną, która chce skorzystać z Twoich usług. To duże ułatwienie.

Możesz zleceniodawcę zapytać o wszystkie szczegóły związane z formą współpracy (długość wyjazdów, wynagrodzenie) oraz, co bardzo ważne, stanem zdrowia seniora i jego potrzebami. helphoo nie ingeruje w ustalenia i nie pobiera żadnej prowizji od pieniędzy, które zarobisz. Możesz mieć pewność, że uzyskasz wyższe wynagrodzenie niż w przypadku agencji. Jednocześnie możesz sama ogłosić swoje usługi, tak aby rodziny z Niemiec mogły się do Ciebie odezwać, nim w ogóle opublikują ogłoszenie.

Reklama

Pozostałe wiadomości

Buty na każdą okazję - ile par warto posiadać w szafie?

Nie ma najmniejszej wątpliwości, że większość kobiet ma słabość do butów. Pamiętaj jednak, że liczy się nie tyle ilość, ile jakość. Jakie obuwie i ile par warto posiadać w szafie?

Marketing szeptany w internecie – przykłady

Opinie, komentarze, recenzje, opisy czy specjalistyczne analizy produktu to przykładowe zastosowania dla działań, które tworzą marketing szeptany w internecie. Odpowiedzialni za takie projekty muszą unikać jakichkolwiek bezpośrednich lub – co gorsza –...